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Fondimpresa 5/24 Green Transition

Di che si tratta

Fondimpresa ha pubblicato il nuovo  Avviso Fondimpresa  5/24 GREEN TRANSITION.

I piani di formazione si rivolgono ad aziende che hanno in atto o intendono attuare progetti o interventi di Trasformazione Green.

Nello specifico:

Il piano può riguardare imprese coinvolte in una delle seguenti aree, nell’ambito di applicazione di soluzioni di processo, di prodotto, organizzative o software gestionali per:

  • Tutela della biodiversità e dei servizi eco-sistemici (interventi a tutela della biodiversità sui terreni agricoli, riduzione uso dei pesticidi, uso efficiente della risorsa idrica, rigenerazione del suolo, ecc.).
  • Perseguimento della decarbonizzazione (interventi a sostegno dell’efficientamento energetico dei processi industriali e degli edifici, impiego di mezzi/tecnologie a riduzione delle emissioni di Co2, ecc,).
  • Riduzione dell’inquinamento ( utilizzo di “clean tecnologies” nei processi produttivi, sviluppo di nuove soluzioni per la riduzione delle emissioni inquinanti ecc.)
  • Il piano formativo può essere presentato singolarmente da una azienda o in modalità interaziendale.
  • Il piano formativo deve prevedere un finanziamento  minimo di 40.000 € e massimo di 50.000,00 € ad azienda partecipante per circa 250 ore di formazione.
  • Il piano deve avere almeno 15 partecipanti in formazione.
  • Le aziende devono dimostrare di avere investimenti in atto nell’ambito Green (fatture di acquisto o ordini di acquisto controfirmati)
  • Il 70% dell’importo del piano sarà anticipato dal fondo tramite polizza fideiussoria. Per la parte restante, si verificherà l’ipotesi di rendicontare con risorse umane.
  • Possono partecipare anche le aziende che hanno già partecipato sull’avviso 4/2023 green transition

 

 

Requisiti di partecipazione:

 

  • PMI o Grandi imprese se l’azienda presenta in forma singola.  In caso di forma associata, l’importo di piano non può essere superiore a  150.000 euro (fermo restando il limite di 50.000 euro per azienda partecipante);
  • Almeno 15 dipendenti da coinvolgere nelle attività formative;
  • Durc in regola.


Modalità di partecipazione:

Al fine di ottimizzare i tempi di progettazione dei piani formativi, vi invitiamo a segnalarci le aziende che possono essere potenzialmente interessate all’intervento.

Per ogni azienda candidabile dovrà essere fornita la seguente documentazione:

  • C-Data aziendale (se nuova azienda);
  • Documento di riconoscimento del legale rappresentante e Visura aziendale;
  • Scheda di analisi del fabbisogno con indicazione descrittiva sintetica del processo di transizione green in atto, sarà poi compito dell’ufficio progettazione fare un’analisi di dettaglio della fattibilità e del fabbisogno formativo.


Presentazione domande

La presentazione dei piani formativi è con la modalità a sportello con presentazione a partire dalle ore 9:00 del 12 Novembre 2024.

Per poter avviare le fasi di lavorazione per la presentazione dei piani formativi, le aziende partecipanti devono essere segnalate entro venerdì 27 Settembre 2024.

 

Per approfondimenti CONTATTA UN CONSULENTE  FARIMPRESA.

 

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